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一個項目配幾個監(jiān)理人員?人員如何履職?參考學習!

來源:濟南市住建局、山東省住建局

濟南市住建局發(fā)布《加強工程監(jiān)理企業(yè)差異化監(jiān)管十六條措施(試行)》(征求意見稿)。


嚴查總監(jiān)到崗履職

監(jiān)理企業(yè)每季度對項目監(jiān)理機構(gòu)人員到崗履職情況的檢查考核不少于1次,及時更換不按規(guī)定履行職責、不勝任崗位職責、不廉潔自律等人員。

各級監(jiān)督機構(gòu)重點檢查總監(jiān)理工程師到崗履職情況,


  • 總監(jiān)理工程師在各個項目的月考勤天數(shù)累計不少于當月工作日天數(shù);

  • 依法依規(guī)同時監(jiān)理多個項目的,每個項目月考勤天數(shù)不少于10天。


全面落實《濟南市監(jiān)理企業(yè)履職責任清單》!不得擅自變更總監(jiān)

監(jiān)理企業(yè)全面落實《濟南市監(jiān)理企業(yè)履職責任清單》(見附件)內(nèi)容。其中提出:


  • 監(jiān)理單位不得擅自變更總監(jiān)理工程師;

  • 總監(jiān)理工程師應落實實名制考勤,保證每月到崗不少于工作日天數(shù)。


9種情形直接認定為C級企業(yè)!列為“黑名單企業(yè)”,不得評優(yōu)表彰、政策試點

監(jiān)理企業(yè)分類標準:劃分為AAA、AA、A、B、C五類。

凡有下列情況之一的,直接認定為C類企業(yè):

①監(jiān)理企業(yè)參與無工程質(zhì)量安全監(jiān)督手續(xù)或施工許可證工程建設的;

②監(jiān)理企業(yè)超資質(zhì)等級承接工程建設的;

③監(jiān)理取費明顯低于成本價、搞惡意競爭、擾亂市場被通報的;

④企業(yè)存在掛靠、轉(zhuǎn)讓、出借資質(zhì)等行為被通報的;

⑤經(jīng)主管部門核實將承攬的監(jiān)理業(yè)務轉(zhuǎn)包或以收取管理費的方式將資質(zhì)轉(zhuǎn)讓給其他企業(yè)或人員使用,接受掛靠的監(jiān)理業(yè)務;

⑥近一年內(nèi)因監(jiān)理責任發(fā)生過2起以上(含2起)一般生產(chǎn)安全責任事故或1起較大及以上生產(chǎn)安全責任事故;

⑦拒不參加政府主管部門組織的動態(tài)考核、動態(tài)考核不合格的或拒不執(zhí)行政府主管部門書面告知的;

⑧近6個月內(nèi)因違法違規(guī)被記錄不良行為,列入“信用中國(山東濟南)”失信企業(yè)名錄的;

⑨信用評價列為C級的企業(yè)。

被認定為C類企業(yè)后果:

列為“黑名單”企業(yè),納入日常監(jiān)管重點對象,加大檢查頻次,在濟南市招標網(wǎng)進行公示,提醒建設單位慎重選用,凡中標項目同時納入質(zhì)量安全重點監(jiān)管項目。企業(yè)、監(jiān)理的項目及其直接責任人員均不得作為評優(yōu)表彰、政策試點對象


嚴格落實省廳文件!嚴禁不按規(guī)定派駐現(xiàn)場監(jiān)理人員!

承接監(jiān)理業(yè)務后嚴格按照《關于印發(fā)全省房屋市政工程施工現(xiàn)場項目監(jiān)理機構(gòu)人員配備指南(試行)的通知》(魯建質(zhì)安函〔2023〕6號)要求合理配備人員,嚴禁不按規(guī)定派駐現(xiàn)場監(jiān)理人員、減少監(jiān)理服務內(nèi)容。


10月25日,山東省住建廳印發(fā)《全省房屋市政工程施工現(xiàn)場項目監(jiān)理機構(gòu)人員配備指南(試行)》(魯建質(zhì)安函〔2023〕6號)。

NO.1

人員數(shù)量

1.同一工程項目分別辦理施工許可證的不同標段,監(jiān)理單位為同一家的,監(jiān)理單位可以按一個項目配備監(jiān)理人員。

2.工程項目分期開工或不同標段先后開工時,應按分期(標段)實際開工工程規(guī)模配備監(jiān)理人員。

3.對超高、超大、超復雜的特殊工程,應適當增加監(jiān)理人員。

NO.2

在崗時間

1.在施工期間,所有監(jiān)理人員都應到崗履職,建立考勤記錄,月考勤天數(shù)不少于當月工作日天數(shù),因個人原因請假的,應有書面材料。

2.總監(jiān)理工程師在各個項目的月考勤天數(shù)累計不少于當月工作日天數(shù),且在每個項目的月考勤天數(shù)不少于10天。

3.總監(jiān)理工程師代表、專業(yè)監(jiān)理工程師、監(jiān)理員不得同時在2個及以上建筑工程項目任職。

NO.3

更換程序

1.項目監(jiān)理機構(gòu)更換總監(jiān)理工程師的,應由監(jiān)理企業(yè)提出書面申請和相關證明材料,經(jīng)建設單位同意后方可更換。

2.總監(jiān)理工程師代表、專業(yè)監(jiān)理工程師和監(jiān)理員應保持穩(wěn)定,確需更換的,應書面通知建設單位,更換后人員的資格等級不得低于更換前,更換人員數(shù)量不得超過合同約定人數(shù)的三分之一。

NO.4

崗位責任

1.設有總監(jiān)理工程師代表的項目,總監(jiān)理工程師不得將必須由總監(jiān)理工程師履行的職責委托給總監(jiān)理工程師代表。

2.項目各施工階段監(jiān)理人員最高配備人數(shù)在5人以上時,要配置1名專職安全監(jiān)理工程師。配備人數(shù)少于5人時,要明確1名兼職安全監(jiān)理工程師。

NO.5

無故不到崗,要及時更換人員

1.建設單位應對監(jiān)理單位項目監(jiān)理機構(gòu)設置、人員配備、到崗履職情況進行檢查,對不滿足工作需要、與投標文件不一致的,要求監(jiān)理單位調(diào)整更換。

2.監(jiān)理單位應定期對項目監(jiān)理機構(gòu)人員到崗履職情況進行檢查考核,每季度不少于1次,對不按規(guī)定履行職責、不勝任崗位職責、無故不到崗、有吃拿卡要情形的,要及時更換人員。

3.監(jiān)理單位在編制投標文件時,應充分考慮所配備人員專業(yè)、等級、數(shù)量,合理確定監(jiān)理取費,不可惡意競爭、低于成本價承攬工程。

NO.6

附件2監(jiān)理人員安全生產(chǎn)工作任務清單

一、總監(jiān)理工程師

1.受監(jiān)理單位法定代表人授權(quán),全面負責項目安全生產(chǎn)監(jiān)理工作;

2.取得注冊執(zhí)業(yè)資格,不得受聘于兩個及以上單位從事執(zhí)業(yè)活動;

3.組織編制監(jiān)理規(guī)劃,將安全生產(chǎn)納入監(jiān)理規(guī)劃;

4.組織編制和審批危大工程監(jiān)理實施細則,對危大工程實施專項巡查;

5.檢查監(jiān)理人員安全生產(chǎn)監(jiān)理工作,組織召開安全生產(chǎn)監(jiān)理專題會議;

6.組織審查施工單位企業(yè)資質(zhì)、安全生產(chǎn)許可和項目負責人、專職安全生產(chǎn)管理人員、特種作業(yè)人員等單位、個人安全生產(chǎn)資格的合法性、有效性、與投標文件一致性,審查專職安全生產(chǎn)管理人員配備人數(shù)、配備專業(yè)和委派制執(zhí)行情況等;

7.組織審查施工單位安全生產(chǎn)管理組織機構(gòu)及制度建設情況;

8.組織審查施工組織設計中的安全技術措施、專項施工方案,參加危大工程專項方案論證會;

9.組織核查起重機械、高處作業(yè)吊籃和整體提升腳手架、模板等自升式架設設施等設備、設施的安全手續(xù);

10.對嚴重隱患簽發(fā)工程暫停令;

11.配合安全事故調(diào)查處理。


二、專業(yè)監(jiān)理工程師

1.按照規(guī)定具備相應資格;

2.參與編制監(jiān)理規(guī)劃,將安全生產(chǎn)工作納入監(jiān)理規(guī)劃;

3.編寫危大工程監(jiān)理實施細則;

4.審查施工組織設計中本專業(yè)的安全技術措施和安全專項施工方案;

5.核查起重機械、高處作業(yè)吊籃和整體提升腳手架、模板等自升式架設設施等設備、設施的安全手續(xù)、維護保養(yǎng)記錄;

6.對本專業(yè)專項施工方案實施情況進行巡視檢查,發(fā)現(xiàn)事故隱患及時要求整改,情況嚴重的應及時報告總監(jiān)理工程師,由總監(jiān)理工程師簽發(fā)工程暫停令;

7.參加安全生產(chǎn)專題會議,參加安全例行檢查;

8.協(xié)助總監(jiān)理工程師配合安全事故的調(diào)查處理。


三、監(jiān)理員

1.根據(jù)項目監(jiān)理機構(gòu)崗位職責安排,參與相關的安全生產(chǎn)管理的監(jiān)理工作;

2.巡視檢查施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)狀況,參與專項施工方案實施情況的巡視檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時報告專業(yè)監(jiān)理工程師;

3.填寫巡視檢查記錄。



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